Mieux se connaître et mieux connaître les autres

Découvrez comment l’outil Profil de Diamant peut vous permettre d’améliorer votre communication et ainsi gagner en efficacité professionnelle

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2 jours

14 heures

Sur site

Managers, Commerciaux, Techniciens, Personnel administratif, Personne souhaitant être plus à l’aise dans sa communication interpersonnelle ...

Objectifs pédagogiques

Découvrir votre Profil de diamant ainsi que les clés pour communiquer avec les autres afin de s'adapter à chaque auditoire et identifier ses propres leviers de progression.

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

Mieux se connaître pour mieux connaître les autres, les comprendre et être à leur écoute
Identifier chaque type de personnalité selon les profils de diamant
Mieux comprendre leur propre fonctionnement et les interactions avec les autres
Mieux communiquer avec chacun des six types de personnalité
Mieux cerner les motivations individuelles de leurs interlocuteurs
Savoir réagir de façon appropriée face aux comportements ou aux situations spécifiques
Savoir utiliser les bons canaux pour communiquer et convaincre

Programme détaillé

Jour 1

Introduction
Recueil des attentes
Présentation des 6 Profils de diamant & illustrations vidéos
Ateliers sur l’identification des Profils
Comment le reconnaître au quotidien ?
Quel sont ses comportements habituels ?
Ce qu’il apporte à une équipe / ses défauts
Les erreurs à éviter avec lui
Son carburant / ses besoins
Comment communiquer avec lui / comment le motiver

Jour 2

Rappel des points essentiels
Restitution des Profils de diamant
Comment ils parlent ?
Comment leur parler (Les mots qui impactent & Annoncer un changement) ?
Questions de motivation
Quelle mission déléguer à quel profil ?
Rédaction des engagements de progrès
Conclusion

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Les points forts

Les 6 Profils de diamant

Identifier rapidement les profils (émotif, spontané, battant, pensif, cartésien, opiniâtre) et comprendre leurs modes de fonctionnement.

Mieux communiquer et coopérer au quotidien

Adapter sa communication, désamorcer les incompréhensions et fluidifier les relations interpersonnelles en équipe.

Des mises en pratique concrètes

Ateliers et entraînements pour reconnaître les profils, ajuster son discours et gagner en efficacité dans ses interactions professionnelles.

Un impact mesurable et durable

Évaluation des acquis et outils directement réutilisables pour atteindre plus facilement ses objectifs et gagner en efficacité professionnelle.

Ce que nos stagiaires ont pensé de la formation

Formateurs géniaux, pédagogues, très à l’écoute et généreux dans leurs conseils. Formation complète et enrichissante.

Agnés L.Chef de secteur

Formation dynamique, intéressante et riche en expériences partagées.

Nicolas M.Responsable commercial

Notre méthode

40% d’apports pédagogiques : Découverte des 6 profils de diamants (Emotif – Spontané – Battant – Pensif – Cartésien – Opiniâtre) – Illustrations vidéo de chaque profil
50% de mises en application : Ateliers « Comment les reconnaitre » « Comment communiquer avec eux » « Comment ils parlent » « Comment les motiver »
10% d’évaluation des compétences : Chaque session donne lieu à une évaluation des compétences permettant de valider la bonne acquisition des apports pédagogiques de la formation et la capacité de chaque participant à les mettre en application dans le cadre de ses missions

Modes d'évaluation

Suivi continu via mises en situation
Feedback individualisé
Attestation de présence
Validation des acquis en fin de formation à l’aide d’un quiz
Questionnaire à chaud

Pour Qui & Comment

Public visé

Personne souhaitant mieux connaître leur personnalité et adapter leur communication aux différents profils de leurs interlocuteurs (clients, collègues, collaborateurs, hiérarchie).

Type d'action

Cette formation entre dans la catégorie « acquisition, entretien ou perfectionnement des connaissances ».

Pédagogie

Alternance de méthodes et de techniques pédagogiques interactives : apports méthodologiques, iIllustrations vidéo, ateliers, mises en situation

Prérequis

Pas de pré-requis

Accessibilité

Si vous avez besoin d’aménagements spécifiques (accessibilité physique ou pédagogique) merci de contacter : amaury@gonogo-formation.fr

Effectif

8 à 10 participants (présentiel) / 4 à 6 (distanciel)

Délais

Toutes les demandes sont traitées dans un délai de 24h maximum

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98%des stagiaires se déclarent globalement satisfaits de la formation.

99%des stagiaires mettent en avant la richesse des échanges pendant la formation.

88%des stagiaires déclarent avoir progressé dans leur capacité à communiquer avec des personnalités différentes.

Mars 2026